北京大學化學與分子工程學院林堅副研究員誠聘多名博士后
發(fā)布時間:2021-09-22 來源:北大化學
主要研究方向:
1)新型疾病的伴隨診斷研究;
2)發(fā)現(xiàn)疾病相關(guān)的新靶標及候選藥物;
簡介:https://www.chem.pku.edu.cn/szll/zzjs/hxswxx1/90388.htm
應聘條件:
1. 近年內(nèi)已獲得博士學位,能獨立開展科研工作;具備較好英文基礎(chǔ),能獨立撰寫科研論文。
2. 有化學生物學、藥學、生信分析等相關(guān)研究背景,具有較強分子生物學、細胞生物學、藥學等基礎(chǔ);
3. 事業(yè)心強,有團隊精神;
聘期待遇:
1. 提供優(yōu)越的科研環(huán)境和充足的經(jīng)費支持;
2. 鼓勵支持申請如下的博士后項目:
北大“博雅”博士后項目(https://postdocs.pku.edu.cn/tzgg/125151.htm);“博后創(chuàng)新人才支持計劃”(https://postdocs.pku.edu.cn/tzgg/125404.htm);
“博后國際交流計劃”(https://postdocs.pku.edu.cn/tzgg/125406.htm);
北京分子科學國家研究中心BMS Junior fellow(https://www.chem.pku.edu.cn/zpxx/126020.htm)等。
3.依據(jù)相關(guān)規(guī)定,提供如下福利待遇:
(1)住房公積金、職業(yè)年金、物業(yè)補貼、各類保險(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷)等;
(2)6萬元/年租房補貼或博士后公寓(二選一)
(3)1.2萬元/年住房補貼(需個人名下無福利或經(jīng)適房);
(4)解決博士后期間子女入托、入學問題;
4. 在3中列舉的福利待遇之外,提供有競爭力的基本年薪:
(1)導師自籌博士后:極具競爭力,具體面議;
(2)北京大學博雅計劃:https://postdocs.pku.edu.cn/tzgg/125151.htm,(參見鏈接中“薪酬標準”部分);
(3)北京分子科學國家研究中心BMS Junior Fellow:https://www.chem.pku.edu.cn/zpxx/126020.htm,(參見鏈接中引言第二段);
(4)國家博新:https://postdocs.pku.edu.cn/tzgg/125404.htm, (參見鏈接中“項目內(nèi)容”部分);
(5)國際交流引進計劃博士后:https://postdocs.pku.edu.cn/tzgg/125406.htm(參見鏈接中相關(guān)附件);
5. 各類全職博士后入站第二年可通過年度考核納入BMS Junior Fellow系列;特別優(yōu)秀者進一步調(diào)增薪酬。
6. 鼓勵申請國家自然科學基金、博士后科學基金等各類科研項目。根據(jù)科研進展和工作表現(xiàn),給予不等金額的科研績效。
應聘者請?zhí)峁┮韵虏牧?/span>
(1)個人簡歷;
(2)學位證明復印件;
(3)已發(fā)表文章;
應聘程序
(1)先將簡歷等電子版材料發(fā)給林堅老師。
(2)經(jīng)過初篩后需進行面試。在面試期間,應聘人員可參觀實驗室、了解課題組的科研情況。
(3)在面試結(jié)束后通知是否同意聘用。招聘方會對申請人遞交的應聘材料予以保密。
聯(lián)系方式
有意者請將個人簡歷等材料發(fā)郵件至:linjian@pku.edu.cn,請在標題中注明“博士后申請”。
此招聘信息長期有效,招滿為止。
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